Говорят, «старость не радость»… И в нашей стране, к сожалению, если ты – не работающий пенсионер, или тебе не помогают выживать дети-внуки, просуществовать на то, что годами наше Правительство называет «пенсией», а мы в реальности – нищенской подачкой, по сути, невозможно.
Недавняя пенсионная реформа очень многое поменяла в системе выхода на пенсию, как таковой, в процедуре исчисления стажа и страховых выплат, а также в самом ее размере. Но, пока существенных подвижек в сторону улучшения своего уровня жизни старики как не видели, так и не видят.
Что ж, попробуем разобраться по порядку, чем 2019-год обернется для ушедших на заслуженный отдых наших соотечественников…
На что будем жить?
Итак, в 2018-м от поднятия уровня минимальной пенсии нас освободили, решив, видимо, что раз еще осенью имеющим полный страховой стаж добавили до 1452 грн, а не имеющим право на пенсию – до 1373 грн, то на весь последующий год наши власти свою задачу выполнили.
По счастью, 2019-й – год выборов, что для пенсионеров, конечно же, обещает обернуться отличными бонусами. Гройсман пообещал, что пенсию поднимут, причем в три этапа, чтобы привести ее в соответствие с выросшим до 1853 грн на начало года уровнем прожиточного минимума.
Первый подарок пенсионеры получат «под елочку», второй – где-то летом (тогда минимум скакнет до 1936-ти), а последний раз в следующем году – в декабре (2011 грн). Минимальная пенсия тогда будет 1497, 1564 и 1624 грн, соответственно.
Конечно, все будет сильно зависеть от конкретики бюджета на 2019 год, который принимать, естественно, будут гораздо позже. Но, эксперты полагают, что обижать такую весомую долю электората перед важнейшим для страны периодом никто не решится.
В цифрах для всех, и не «минимальщиков» в том числе, это выразится, в среднем, в росте примерно на 20%. Субсидии же и прочие льготы тоже, вроде бы, должны оставить.
Пенсионная реформа
Как известно, «благодаря» Пенсионной реформе, возраст положенной по возрасту пенсии подскочил до 63/65 лет. При этом шанс на ее оформление получат в размере согласно выслуге лет лишь те, кто к тому моменту в трудовой записал целых 26 лет стажа.
Кстати, причин завидовать молодым станет в ближайшем будущем еще на одну меньше – чем младше окажется гражданин Украины, тем большего размера стаж ему потребуется, чтобы получать выплаты с его учетом. Пока, начиная с 2019-го, ежегодно всем будут «накидывать» по годику.
То есть пенсионеры 2020-го смогут выходить с полной выслугой лишь ,если у них скопилось 27 лет стажа, и т.д. до 2028 года – последний подъем ознаменуется 35-ю годами. В общем, либо более чем полтора раза как ветеран труда, либо сиди на минималке. Вот такая вот забота о людях…
И не важно, что декретные отпуска и армейскую службу теперь туда тоже засчитывают – сегодняшним 55-летним придется в будущем уже несладко. Не говоря о молодежи…
Что нового в механизме начисления?
Во-первых, сильно поменяется схема работы с достигшими пенсионного возраста, но обладающими менее чем 15 годами стажа (это касается и детей-инвалидов, инвалидов с детства и прочих из этой же категории). Они перестанут получать пенсию вообще, но вместо нее будут назначать временную государственную социальную помощь.
Для ее оформления надо будет подать данные о среднемесячном полном доходе претендующего на эту выплату гражданина, а также данные по его имущественному положению. При этом конкретная сумма будет исчисляться как разница между среднемесячной и среднесписочной получкой всего семейства, а также прожиточным минимумом для утративших трудоспособность.
Причем размер такой помощи не может быть больше самого прожиточного минимума. Пересчет таких выплат будет осуществляться каждые полгода с полным повторным сбором всех упомянутых бумажек. Когда человек, наконец, достигнет возраста, когда ему уже будет положена пенсия по годам, временную помощь платить прекратят, а начнут, соответственно, стандартные пенсионные выплаты.
По статистике, за 2017-2018 годы в среднем, размер таких доплат в виде соцпомощи составил около 560-650 грн.
По тем же, у кого и нормальная пенсия на начало 2019 года окажется меньшей прожиточного минимума, как и в текущем году, принято решение о компенсационных доплатах, за которыми люди могут обращаться в органы соцзащиты.
Разумеется, доведение это будет лишь до уровня прожиточного минимума, и расчет проводится по каждому пенсионному счету индивидуально. Учета в страховом стаже времени обучения в ПТУ и ВУЗах, как и прежде, нет, несмотря на производимые в те годы отчисления в ПФ со стипендий и других аналогичных доходов.
На территории оккупированного Донбасса по решению ЕСПЧ Украина имеет право не выплачивать пенсии и прочие соцвыплаты – этим шагом зафиксирована физическая невозможность адресного обеспечения средствами к существованию пожилых украинских граждан, которым не посчастливилось проживать в той зоне.
Следовательно, либо они переедут жить в Украину, зарегистрировавшись здесь как беженцы, и сменив место регистрации, либо получать денег они не будут вовсе. Что ж, мера для пенсионеров Донбасса неприятная, но, с точки зрения государства и остальных его жителей – вполне логичная.
Работающих пенсионеров ждет приятная новость – перестанет действовать 15% ограничение на выплату пенсии. Они смогут получать ее в полном размере. Досрочно вышедших на заслуженный отдых (среди них, кстати, очень много женщин) также освободят от принудительного снижения размера выплаты.
Кроме того абсолютно для всех пенсионеров будет работать постоянно автоматический механизм индексации пенсии по уровню инфляции. И, наконец, в целом существенно осовременят метод начисления и перерасчетов пенсий, учитывая показатели выплат за три последних года.
Узнать же о том, сколько на данный момент причитается выплат и каков их состав, сколько уже «натикало» стажа, каждый гражданин Украины может в территориальных подразделениях ПФУ: там обязаны дать выписку по персональному счету.
Видео-новость
[fvplayer id=»1471″]
[fvplayer id=»1472″]