Зарплата воспитателя в 2021 году составит чуть больше 30 тысяч, если говорить о среднем доходе работников данной сферы. Понятно, что в столице, Санкт-Петербурге, северных и удаленных регионах она значительно выше, чем в других городах страны. Например, в Республике Дагестан средняя зарплата воспитателя дошкольного учреждения составляет всего 18 000 рублей.
В России около 50 тысяч детских садов. С учетом того, насколько низкая оплата труда воспитателей, несложно догадаться о реальной проблеме в регионах – острой нехватке кадров. В 2021 году прогнозы неутешительны: существенного повышения зарплаты ждать не приходится. Впрочем, обо всем по порядку.
Как начисляется зарплата воспитателя сейчас
На зарплату воспитателя оказывает влияние комплекс факторов:
- Общий стаж работы в ДДУ. Молодые специалисты могут рассчитывать лишь на минимальный оклад. Спустя три года работы в детском саду воспитатель может получить 5% к зарплате, а через 5 лет – 10%.
- Фактически отработанное время. Из-за нехватки кадров имеющиеся специалисты вынуждены работать сверхурочно, что незначительно влияет на размер выплат.
- Специфика профессиональной деятельности. Работник обычного детсада не может рассчитывать на специфичные надбавки. Несколько в ином положении находятся сотрудники специализированных заведений (например, где воспитываются дети с отклонениями умственного или физического развития). Педагоги могут получать премии за специфику трудовой деятельности.
- Режим работы дошкольного учреждения. Есть сады, работающие в круглосуточном режиме. В таких заведениях воспитатели могут получать 20% надбавку.
- Категория и уровень квалификации. Молодые специалисты получают минимальную зарплату. Воспитатели высшей категории могут получать прибавку в размере 40% от оклада.
Повышение зарплаты воспитателей в 2021 году
Указ Президента No 228 предусматривает целый комплекс мероприятий, которые должны стандартизировать порядок начисления заработных плат госслужащим. Планируется поэтапное и размеренное изменение структуры финансового обеспечения работников бюджетной сферы. Например, в планах – увеличение оклада. Ожидается повышение размера пенсионного довольствия за совокупный трудовой стаж.
В рамках реализации указа Президента будут увеличены оклады педагогам детских садов и помощников воспитателей – в 2021 году они вырастут на 6,8%. Не откажется Правительство и от запланированной индексации – с учетом прогнозируемого уровня инфляции она составит не менее 3% для всех работников бюджетной сферы.
Важная информация! Если экономическая ситуация в стране резко ухудшится, допускается принятие решения об отсрочке индексации (это не запрещено законодательством).
Изменения в системе оплаты труда
В текущем году ожидается серьезное изменение в системе оплаты труда бюджетников. Устанавливать размер выплат теперь будут не региональные власти, а непосредственно само Правительство. Есть вероятность, что такое решение позволит решить вопрос «географической несправедливости», когда воспитатели из разных городов с одним и тем же стажем, с одной и той же квалификацией получают разные зарплаты. С учетом запланированных изменений, Правительство получит право устанавливать размер должностных окладов, ставок и перечень компенсационных и стимулирующих выплат.
Важная информация! С целью реализации президентского указа в бюджет на 2021-2022 гг. уже заложена сумма, ориентированная на повышение оклада сотрудникам государственных учреждений.
С чем сталкиваются воспитатели ДДУ в реальности
Как показывает практика, воспитатель дошкольного учреждения на сегодняшний день является одной из самых низкооплачиваемых профессий. Но это еще полбеды, о которой не стесняются говорить в СМИ. Хуже всего то, что воспитатели вынуждены за свои же деньги приобретать канцелярские товары, методички и другие реквизиты, необходимые для выполнения их работы. Администрация ДДУ предлагает покупать все это за свои деньги либо собирать с родителей воспитанников.
Есть и другие проблемы, о которых не принято говорить открыто. Переполненность групп, например. Часто на одного воспитателя приходится 30 детей. В таких условиях уделить достаточное время каждому воспитаннику физически невозможно. Наряду с нехваткой квалифицированных кадров ощущается дефицит нянечек, вследствие чего многим воспитателям приходится брать на себя ответственность за выполнение других обязанностей.
Перед датой выдачи заработной платы очень часто проходят проверки, которые преследуют одну цель – найти маломальское нарушение, которое позволит лишить премии работника. Порой и само руководство детского сада использует хитроумную схему, лишая воспитателей всяческих надбавок, но при этом сохраняя «лицо»: формально оклады повышаются, но снижается размер премий и надбавок. В результате создается мнимая иллюзия того, что зарплату подняли, но по факту размер довольствия остается на прежнем уровне, а порой и уменьшается.
Воспитатель детского сада – часто молодым специалистам в небольших населенных пунктах ничего не остается, как отучиться и работать по этой специальности. Ни о каком качественном вовлечении в профессию здесь и речи идти не может.
Рассчитывать на то, что зарплата воспитателя в 2021 году существенно вырастет, нельзя. Необходима модернизация системы выплат работникам бюджетной сферы – только в этом случае вернется благородство таких профессий, как педагог и воспитатель.