МРОТ, или минимальный размер оплаты труда, является одним из ключевых показателей экономического благосостояния населения. Эта величина представляет собой тот ежемесячный минимум, который каждый работодатель должен выплачивать своим сотрудникам – согласно закону, доходы последних просто не могут быть ниже этой границы.
На фоне нестабильности курса рубля, роста инфляции и снижения реальной платежеспособности жителей РФ новость о том, что с 1 января 2019 года будет произведено повышение МРОТ в 85 субъектах страны, представляется особенно позитивной.
Госдума одобрила повышение минимального размера оплаты труда и уже с 01.01.19 МРОТ составит 100% прожиточного минимума — 11 280 рублей!
Точная сумма
Величина МРОТ в 2019 году будет напрямую зависеть от того, какая величина прожиточного минимума (ВПМ) на душу населения была установлена Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации во 2 квартале 2018 года. В соответствии с Федеральным законом №421-ФЗ от 07.03.2018, минимальный размер оплаты труда в стране устанавливается на том же уровне, на котором находилась ВПМ именно с апреля по май предыдущего года.
В эти месяцы величина прожиточного минимума составляла 11 280 рублей – соответственно именно таким МРОТ будет, начиная с января 2019 года. Пересмотру в сторону понижения данная сумма не подлежит – она останется константной и не будет уменьшена ни при каких обстоятельствах.
Это интересно! Значения ВПМ и МРОТ являются взаимосвязанными. Первое отражает количество денег, необходимое трудоспособному человеку для оплаты продовольственных и непродовольственных товаров базовой потребительской корзины, в то время как второе показывает то, на какую сумму каждый работающий гражданин может претендовать в месяц вне зависимости от квалификации, полученного образования и пр. В идеале минимальный размер оплаты труда должен быть выше величины прожиточного минимума. В России эти значения сейчас находятся на одном уровне.
Минимальная заработная плата повысится на 117 рублей (в сравнении с нынешними 11 163 рублями), однако здесь имеются свои нюансы. Во-первых, значение в 11 280 рублей является общефедеральным – в некоторых субъектах эта цифра в 2019 году окажется еще больше за счет индивидуальных региональных и районных коэффициентов.
Однако в повышенную ставку МРОТ не включается размер НДФЛ (налога на доходы физических лиц), который равняется 13% для большей части трудового населения. Т.е. сначала из заработной платы будет в обязательном порядке удержан данный процент, и только после этого работник сможет получить на руки свои честно заработанные средства.
Это важно! За несоблюдение законодательства о минимальном размере оплаты труда недобросовестный работодатель и его организация рискуют столкнуться с серьезными санкциями. В 2019 году за игнорирование установленного порога МРОТ на компанию может быть наложен штраф в размере 50 000 рублей, на нанимателя – 20 000 рублей, на индивидуального предпринимателя – 5 000 рублей (по ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях).
Мнение экспертов
Узнав о том, какой МРОТ будет установлен в России в 2019 году, эксперты в области экономики и социологии высказали противоречивые точки зрения. С одной стороны, повышение минимального размера оплаты труда позволит провести перерасчет некоторых социальных пособий и выплат в сторону их увеличения. Речь идет про:
- помощь малоимущим;
- ежемесячные пособия по уходу за детьми;
- выплаты на третьего ребенка и пр.
Однако у этой медали есть и другая сторона. Специалисты полагают, что в 2019 году разница между новым и старым МРОТ и необходимость по его возмещению может незаметно лечь на плечи потребителей товаров и услуг. Вполне вероятно, что компании, изготавливающие продукцию того или иного типа, начнут искать пути по повышению цен для того, чтобы за счет средств покупателей компенсировать увеличение заработных плат работникам производства.
Эксперты опасаются и того, что в кризисной обстановке подобное мероприятие окажется неоправданно серьезным и негативно скажется на бюджете страны, и без того трещащем по швам из-за постоянных задолженностей и непреходящего дефицита. Несмотря на то, что установление повышенного МРОТ в 2019 году может показаться незначительной мерой (ведь сумма якобы повысится всего на 117 рублей), в действительности она затронет миллионы людей, каждый из которых будет ожидать уже нового дохода, социальных пособий и пр.
Существует риск того, что власти загонят себя в очередную долговую яму и впоследствии поймут – из-за данного увеличения федеральная казна становится все беднее и беднее.
Именно на борьбу с бедностью как с глубоко деструктивным явлением и должно быть направлено повышение МРОТ в 2019 году. Однако и это оказывается под сомнением: может произойти так, что работодатели, не желающие увеличивать размер минимальной заработной платы своим сотрудникам, формально переведут их на половину ставки.
Ее руководители будут оплачивать официально и в рамках закона, а за все остальное отработанное время начнут выдавать зарплату «в конвертах». Это приведет к укоренению теневого сектора, где не будут удерживаться ни налоги, ни отчисления на будущие пенсии самих работников. Подобное положение вещей едва ли поспособствует искоренению бедности в стране.
Таблица по субъектам РФ
Для планирования бюджета на 2019 год субъекты РФ уже сейчас отталкиваются от размера МРОТ, установленного на уровне 11 280 рублей. Однако далеко уходить от данного значения регионы все же не рискуют.
Пока все расчеты являются предварительными и корректируемыми. Вполне вероятно, что ближе к Новому году в тех или иных субъектах указываемый МРОТ станет выше – властям административных единиц требуется время для проведения необходимых подсчетов, анализа сложившейся ситуации и согласования нюансов. В настоящий момент информация, опубликованная регионами, выглядит следующим образом.
Регион (в алфавитном порядке) | Минимальный размер оплаты труда с 1 января 2019 года в рублях |
Алтайский край | 11280 + РК |
Амурская область | 11280 + районный коэффициент (РК, не путать с общефедеральным и региональным коэффициентами). |
Архангельская область | 11280 + РК |
Астраханская область | 11280 + РК |
Белгородская область | 11280 |
Брянская область | 11280 |
Владимирская область | 11280 |
Волгоградская область | В размере 1,2 ВПМ на трудоспособного человека в Волгоградской области и одновременно не менее 11280 руб. |
Вологодская область | 11280 |
Воронежская область | В размере ВПМ на трудоспособного человека в Воронежской области и одновременно не менее 11280 руб. |
Еврейская автономная область | 12000 |
Забайкальский край | 11280, кроме работником Каларского района – здесь 11190 руб. |
Ивановская область | ВПМ на трудоспособного человека за 3 квартал 2017 года в Ивановской области и одновременно не менее 11280 руб. |
Иркутская область | 11280 + РК |
Кабардино-Балкарская Республика | Для коммерческих фирм – ВПМ за 4 квартал 2017 года.
11280 для работников бюджетной сферы. |
Калининградская область | 11280 и для коммерческих фирм, и для бюджетников. |
Калужская область | 11280 |
Камчатский край | 29024 руб. при районном коэффициенте в 1,8 и 26791 р. при районном коэффициенте в 1,6. |
Карачаево-Черкесская республика | 11280 |
Кемеровская область | 18313 |
Кировская область | 11280 |
Костромская область | 12837,45 (11280 руб. + РК в 1,15) |
Краснодарский край | 11280 |
Красноярский край | 11280 + РК |
Курганская область | 11280 |
Курская область | 11280 |
Ленинградская область | 11400 |
Липецкая область | 1,2 ВПМ на трудоспособного человека за 4 кварта 2017 года и одновременно не менее 11280. |
Магаданская область | 33150 руб. за исключением работников Северо-Эвенского городского округа – здесь 35802 руб. |
Москва | 18742 |
Московская область | 14200 |
Мурманская область | 25675 (с учетом северных надбавок) |
Ненецкий АО | 18567 руб. для коммерческих фирм и 11280 руб. для бюджетников. |
Нижегородская область | 11280 |
Новгородская область | В размере ВПМ в регионе и одновременно не менее 11280 руб. |
Новосибирская область | 13395 |
Омская область | 12838 |
Оренбургская область | 12838 |
Орловская область | 11280 |
Пензенская область | 11280 |
Пермский край | 11280 + надбавки |
Приморский край | 15628 руб. для РК в 1,4
13396 руб. для РК в 1,2 |
Псковская область | 11450 руб. для коммерческих фирм и 11280 руб. для бюджетников. |
Республика Адыгея | 11280 |
Республика Алтай | 11280 |
Республика Башкортостан | 12837 |
Республика Бурятия |
11280 |
Республика Дагестан | |
Республика Ингушетия | |
Республика Калмыкия | |
Республика Карелия | 11280 + РК (1,15/1,2/1,3/1,4) |
Республика Коми |
11280
|
Республика Крым | |
Республика Марий Эл | |
Республика Мордовия | |
Республика Саха (Якутия) | 11280 + РК + надбавки |
Республика Северная Осетия – Алания | 11280 |
Республика Татарстан | 11280, но 12837 руб. для:
· строителей и ремонтников, работающих в районах Альметьевский, Бугульминский, Лениногорский, Азнакаевский, Бавлинский, Елабужский, Мензелинский, Нурлат- Октябрьский, Муслюмовский, Сармановский, Актанышский, Аксубаевский; · работников нефтяной и газо-промышленной сферы на всей территории (за исключением г. Казани и предприятий, подведомственных местному Совету депутатов трудящихся). |
Республика Тыва | 11280 |
Республика Хакасия | 14511 |
Ростовская область | В размере 1,2 ВПМ на трудоспособного человека за 4 квартал 2017 года в Ростовской области и одновременно не менее 11280 руб.
Для малых организаций в течение 3 первых лет работы – не ниже ВПМ на трудоспособного человека за 4 квартал каждого предыдущего года в Ростовской области и одновременно не менее 11280 руб. |
Рязанская область | 11280 |
Самарская область | 11280 |
Санкт-Петербург | 17000. Вместе с этим оклад рабочего первого разряда – не менее 11280 руб.
МРОТ для бюджетников – 11280. |
Саратовская область | 11280 |
Сахалинская область | 23442, в Ногликском и Охинском районах – не менее 29023 руб., на Курилах – не менее 31256 руб. |
Свердловская область | 11280 + РК |
Севастополь |
11280
|
Смоленская область | |
Ставропольский край | |
Тамбовская область | |
Тверская область | |
Томская область | МРОТ для работников компаний, финансируемых из областного и местного бюджетов, зависит от месторасположения организации:
· Александровский район, Городской округ Стрежевой – 16500; · Верхнекетский район, Каргасокский район, Город Кедровый, Колпашевский район, Парабельский район, Чаинский район – 15000; · Тегульдетский район, Молчановский район, Бакчарский район, Кривошеинский район – 13500; · Городской округ – закрытое административно-территориальное образование Северск Томской области – 11250; · Город Томск, Асиновский район, Зырянский район, Кожевниковский район, Первомайский – 11280. |
Тульская область | 13000 для сотрудников внебюджетного сектора, 11280 руб. для госслужащих и бюджетников. |
Тюменская область | 11280 |
Удмуртская республика | 12837 |
Ульяновская область | 11280 |
Хабаровская край | 11280 (без учета РК от 1,2 до 1,7 и северных надбавок) |
Ханты-Мансийский АО – Югра | 11280 + РК + надбавка за стаж как работнику Крайнего Севера. |
Челябинская область | 12838 |
Чеченская республика | 11280 |
Чувашская республика | 11280 |
Чукотский АО | 11280 |
Ямало-Ненецкий АО | 16299, однако только 11280 руб. для бюджетников. |
Ярославская область | 11280 |
Как отразиться повышение МРОТ на зарплатах
Хотя рост показателя в процентном соотношении сравнительно небольшой (всего 1,048%), нововведение почувствуют жители всех регионов страны. Для центральных областей повышение ставок будет минимальным (около 117 рублей), а вот в Чукотском автономном округе минимальная заработная плата возрастет на 351 рубль.
В то же время для страны повышение МРОТ означает дополнительные расходы, а именно:
- 1,4 млрд. – на новые заработные платы сотрудников госучреждений;
- 3,6 млрд. – на повышение ставок работающих в муниципальных учреждениях.
Но по расчетам экспертов реальные затраты с учетом многочисленных дополнительных расходов могут составить в 13,7 млрд. рублей.
Напомним, что последний раз размер МРОТ пересматривали в мае 2018. Тогда, что бы сравнять минимальную заработную плату с установленным прожиточным минимумом ее повысили с 9 489 до 11 163 рублей.
Решит ли такое повышение финансовые затруднения работающего населения – вопрос риторический, ведь уже в первом квартале 2019 года прожиточный минимум во всех регионах России возрастет, снова оставив позади минимальный размер оплаты труда.
Также смотрите видео о том, как отразиться повышение МРОТ на зарплатах: